הנה טיפ קטן שיעזור לך לעמוד על הרגלים מיד אחרי שתיפול – כשתכשל, אל תכנס לדכאון בהאשמות עצמיות, גם אל תאשים את האחרים – שאל את עצמך מה למדת כדי לא להכשל במצבים דומים בעתיד. אני נכשלתי בכמה היבטים לאחרונה. אני נכשלתי במתן שירות פירסט קלאס, אני נכשלתי להתפנות למשפחה, אני נכשלתי בלהעשיר את עצמי, אני נכשלתי להנות. הנה כמה דברים שלמדתי בדרך: ניהול זמן חשוב אך לא מספיק – חייב לנהל את האנרגיה שלך. אם אתה לא בטוח שאתה יכול לספק שירות פירסט קלאס – אל תיקח את העבודה, פשוט תגיד לא. הלקוח...

     סיימתי 30 פוסטים בסדרה של “טיפ ליועץ”. התכנון הוא לפרסם 101 כאלה. כעת אני זקוק לעזרתך. אני באמת באמת זקוק לפידבק שלך. אני מעוניין בכל פידבק בונה מצדך, למשל: סגנון כתיבה פורמט של פוסט אורך הפוסט זרימה של הפוסט ערך של החומר נושאים מיותרים נושאים חסרים אני כותב בשבילך – תהיה שותף! :) הנה תזכורת מה עברנו ביחד עד עכשיו: טיפ ליועץ, מס’ 1 – חפש נביא בעירו טיפ ליועץ, מס’ 2 – אין אג’נדה , אין פגישה טיפ ליועץ, מס’ 3 – דבר שפה שאחרים מבינים אותה טיפ ליועץ, מס’ 4 – כתוב מיילים יעילים...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך להיות רענן במשך היום ולתת תוצאות וגם קצת בלילה… – הקפד על תזונה נכונה. אסתייג מראש – אני לא דיאטולוג ואין לקח את מה כתוב כאן כמרשם רפואי. כולנו יודעים, למשל, שאחרי ארוחת להרים קשה לעבוד, נכון? אז זהו שלא. אם ארוחת צהרים לא דורשת הרבה אנרגיה לצורך עיכול אז את האנרגיה ניתן לנצל לפעילויות אחרות, ביצוע שירות, למשל :). כל אחד מכיר את הגוף יותר טוב ממני ויודע טוב מאוד מה גורם לא רעננות ומה גורם לו לישון. הנה מה עובד בשבילי: אכילה מופרדת. אני כבר 18 שנים מפריד...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך שיעזור לך לצבור כוח רב מעבר למה שיש לך – תהיה שחקן קבוצה. קבוצה מגובשת תמיד תנצח – כדאי לך להיות חלק בלתי נפרד מהקבוצה. ישנם שני סוגים של קבוצות. אחד הצוות המקצועי שאתה שייך לו, דומגמת צוות שאני שייך לו – MCS . השני – צוות של הלקוח, אתה חלק בלתי נפרד גם בצוות הזה. כדי להיות שחקן בשני הצוותים אני מקפיד על מס’ כללים, הנה כמה: אכפת לי מהצוות. אם יש לי מידע שיכול לעניין את רוב, אני משתף במיידי. לא מחזיק שום דבר מתחת לשרוול. אני שותף להצלחה וגם לכשלון. מה...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך לשמור על רצף עבודה בלי לשבת על הספסל – אם אין הזדמנויות, צור אותן. אתה לא רוצה שתזרים מזומנים שלך [המשכורת] ייפגע, נכון? אתה לא רוצה לשבת על הספסל, נכון? אתה לא רוצה לתת נימוקים מאוד הגיוניים למה לא היה לך עבודה [למי אכפת], נכון? אם הכול נכון אז תדאג ליצור הזדמנויות. למעשה הזדמנויות בכל מקום – אתה צריך להרים ת’ראש ולהסתכל מסביב. תקשיב לבאז, אתה שומע מה מעניין אנשים היום? הנה דוגמה איך אפשר לעשות כסף מכלום - http://www.upyoursobama.com/ , לדעתי 11 פאונדים...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך לצמוח ללא הפסקה – קח הפסקה. אתה נמצא ברוטינה מתמדת בלי להרים ראש וכך אתה נבלע בלי לשים לב שהעולם עובר לידך בלי לעצור. קח הפסקה ותרים ראש, תסתכל מסביב, תשפצר את התכניות שלך ותוודא שהיעדים שלך עדיין עדכינים לאור התפתחויות. קח הפסקה. קח הפסקה מעבודה. תטען את הסוללות האמוציונאליות שלך -  קרא ספר לא מקצועי, קח את האישה לסוף שבוע ארוך. קח הפסקה ממשפחה. אתה איש משפחה למופת. קח הפסקה ותטען את המצברים האינטלקטואליים שלך. תתחפר באיזה נושא מאתגר, תתמקד ותתפור...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך לבנות אמון אצל הלקוחות והכי חשוב בטחון עצמי – דע מה הערכים שלך. ערכים מלווים אותנו לעורך כל החיים – משפחה, בצפר, צבא, מיקרוסופט , גוגל . ערכים עוזרים לשמור על הנתיב במקרים כשהנתיב לא כל כך ברור. אם תגדיר את הערכים שלך מראש תוכל לנווט במבוך של סיטואציות מתוסבכות – ויש לא מעט. הנה, למשל, כמה ערכים ועקרונות מקצועיים שעוזרים לי: תהיה על הקצה, למד ותחקור ללא הפסקה הכול אפשרי – זה רק עניין של אופטימיזציה ותיעדוף שתף בידע חופשי – עם הלקוחות והקולוגות כאחד מתן...

הנה טיפ קטן שיעזור לך לשמור על השפיות שלך וגם להמשיך להרחיב מעגל הלקוחות שלך – אל תטרוק דלתות. כן נשמע כמו עצה טובה לילד בן חמש. למעשה, זה קורה – אנשים טורקים דלתות, הרי אנחנו סה”כ אנשים, לא? אנחנו לא מעט מובלים ע”י רגש ואמוציות. אז אם אתה מרגיש תת הערכת, מרומה, יחס לא הוגן, אי עמידה בציפיות ועוד משהו מסוג הזה – אל תטרוק דלתות. תן חיוך, לחץ את היד ותדהר אל השקיעה עם ראש מורם מלא בגאווה. הם לא הצליחו לשבור אותך. העיקר שתהנה ממה שאתה עושה. “Success comes from doing what you enjoy. If you do not enjoy...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך לבנות ולחזק קשרים עם נציגי הלקוח, שותפים, קולגות ומי לא – תוותר על הקרדיט. למה קוראים ליועץ?" כנראה כדי לפתור בעיה. ואם הבעיה נפתרת אז הקרדיט בדרך כלל הוא זה של היועץ – אפילו במקרים שלא הוא פתר אותה, הרי צריך להצדיק את העלות הגבוהה ששולמה עבורו. כך או כך, וותר על הקרדיט ותזקיף אותו לזכות הצוות הטכני שעבדת מולו. הצוות הטכני בדרך כלל הוא האחרון בשרשרת המזון וכשיש בעיה אז מאשימים אותם וכשיש הצלחות אז שוכחים אותם. חוץ מזה, בלי עזרה של צוות הטכני אף...

     הנה טיפ קטן שיעזור לך להמנע ממצבים מביכים ולהשיג תוצאות של ממש – תאם ציפיות.  תיאום ציפיות הוא בסיס להצלחה. הנה כמה תחומים עליך לוודא כי תיאמת ציפיות. המנהל שלך. תאם ציפיות עם המנהל שלך לגבי מה רצונות שלו ורצונות שלך. מה אתה מציע ומה את הלא. איפה אתה רוצה להתפתח ואיזה תחומים אתה רוצה להשאיר מאחור. אם תיאמת ציפיות עם המנהל שלך – יש סיכוי רב יותר להתקדם במסלול פיתות שלך וגם סיכוי יותר גדול לא למצוא את עצמך בעבודות שאתה מתעב. הלקוח. תאם ציפיות עם הלקוח לגבי מה אתה יודע...